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1644-1027 월 - 금09:00 ~ 18:00점심시간12:00 ~ 13:00주말,공휴일휴무
전체과정
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비환급일반
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감정노동에 대한 개념과 감정노동자의 법적 보호방안을 통해 감정노동자들의 행복하게 직장생활을 할 수 있도록 기여1. 감정노동자보호교육(1) 교육대상 : 일반기업(공통)(2) 법 령 : 산업안전보건법 제 26조2(고객의 폭언 등으로 인한 건강장해 예방조치)(3) 행정처분 : 교육 미실시(4) 교육증빙 : 5년 보관
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비환급일반
모바일
여러 사례를 통해 직장 내 괴롭힘을 스스로 판단할 수 있는 능력을 기르고, 예방 및 대응하여 행복한 직장문화 형성에 기여1. 직장내 괴롭힘 예방교육(1) 교육대상 : 일반기업(공통)(2) 교육시기 : 매년 1회 / 1시간 이상(3) 법 령 : 근로기준법 및 고용노동부 취업규칙(4) 행정처분 : 교육 미실시
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비환급일반
모바일
정보통신서비스를 이용하는 자의 개인정보를 보호하고, 정보통신망을 건전하고 안전하게 이용할 수 있는 환경을 조성하여 국민생활을 향상시키고 공공복리 증진1. 개인정보보호교육(1) 교육대상 : 일반기업(공통), 개인정보 취급자(2) 교육시기 : 매년 1회 / 1시간 이상(3) 법 령 : 개인정보보호법(4) 행정처분 : 개인정보 유출 시(5) 교육증빙 : 3년 보관
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비환급일반
모바일
올바른 성 가치관 및 올바른 가정환경을 위해 직장인이라면 누구나 들어야 할 4대폭력 예방교육1. 성희롱예방교육(1) 교육대상 : 일반기업(공통)(2) 교육시기 : 매년 1회 / 1시간 이상, 교육자료 상시 게시의무(3) 법 령 : 남녀고용평등법 / 일, 가정 양립 지원에 대한 법률(4) 행정처분 : 교육 미실시2. 성폭력예방교육(1) 교육대상 : 공무원 및 공공기관 종사자 등(2) 교육시기 : 매년 1회 / 1시간 이상(3) 법 령 : 성폭력방지 및 피해자보호 등에 관한 법률(4) 기 타 : 성폭력 예방교육을 실시하는 국가기관의장은
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사업주훈련
국민내일배움카드
비환급일반
환경 보호, 기업의 지배구조 개선 등의 활동을 통해 장기적인 관점에서 기업 경영이 지속 가능하도록 ESG경영의 동향을 파악하고 학습할 수 있도록 구성되었다.
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비환급일반
빅데이터, 인공지능 등 4차 산업시대 스마트 기술의 전반적인 기초를 다져 혁신적 변화에 대응할 수 있는 역량을 제고할 수 있도록 구성되었다.
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비환급일반
자산의 효율적인 관리, 임직원에 대한 원활한 업무지원 및 복지지원, 대ㆍ내외적인 회사의 품격 유지를 위한 제반 업무 등 총무 업무를 효과적으로 수행할 수 있도록 능력을 향상시킬 수 있는 과정
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비환급일반
효율적인 갈등관리기법과 소통방법을 통해 조직 내 커뮤니케이션 능력을 향상시킬 수 있는 과정
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비환급일반
병원 관련 업무 종사자를 대상으로 하는 병원에서 필요한 행정업무 및 실무업무에 대해 현업에 적용할 수 있는 과정
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사업주훈련
국민내일배움카드
비환급일반
모바일
요양기관 관련 업무 종사자를 대상으로 하는 요양기관에서 필요한 행정업무 및 실무업무에 대해 현업에 적용할 수 있는 과정
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